§ 1. Сущность социальной мобильности

К оглавлению
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 
17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 
34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 
51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 
68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 
85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 
102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 
119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 
136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 
153 154 155 156 157 158 159 160 161 

Социальная мобильность как фактор динамизации стратификационных

процессов. Статусно-слоевой иерархии разных обществ

и разных эпох присущи некоторые общие характеристики.

Так, в любом обществе люди умственного труда в целом занимают

более привилегированные позиции, нежели люди

физического труда; высококвалифицированные работники

приобретают более статусные позиции, нежели неквалифицированные.

В каждом обществе также наличествуют слои бедных

и богатых. При этом, чем выше на социальной иерархии расположен

социальный класс, тем больше существует барьеров

для тех, кто хотел бы проникнуть в него извне. В исторической

практике многих стран нередким было наличие малопроницае-

мых социальных групп, весь образ жизни и социальная дея-

тельность которых как бы замыкались на себя, будучи отгороженными

от низших слоев. Тем не менее всегда в обществе

развивались процессы социальной мобильности, предоставлявшие

человеку возможность изменить свое статусное положение

в лучшую сторону.

П. Сорокин определяет понятие социальной мобильности

как любой переход индивида или социального объекта (ценности),

т. е. всего того, что создано или модифицировано человеческой

деятельностью, из одной социальной позиции в другуто1.

К приведенному определению следует добавить, что в некоторых

случаях данный переход человек осуществляет без

чрезмерных усилий (меняет место жительства или работы), в

других переход происходит в силу естественных причин, проистекающих

из жизненных циклов человека (так осуществляется

смена возрастных групп). Но в подавляющем числе жизненных

ситуаций человеку приходится прилагать немало сознательных

усилий для перемены своего социального статуса,

особенно в том случае, если речь идет о желании его улучшить.

Впрочем, существует ряд человеческих качеств, которые определяются

биологически, что делает невозможным изменение

социальной позиции (раса, пол).

Процессы социальной мобильности формируются из целенаправленной

активности людей по достижении жизненных целей,

а также поддерживаются как общественной самоорганизацией

(традиционными запретами и стимулами, семейными

отношениями, самодеятельными формами жизни, нравами),

так и системно-институциональными структурами — правовыми

регуляторами, образовательной системой, различными

способами стимулирования трудовой активности со стороны

государства, церкви, профессионально-корпоративной среды

и др. В совокупности указанные факторы и предпосылки, поддерживающие

процессы социальной мобильности, предоставляют

немало возможностей разным группам варьировать свои

Действия для достижения необходимого статусного положения.

При этом объективно общество заинтересовано, чтобы, с одной

стороны, не было острой конфронтации групповых интересов,

конкретных линий поведения людей, а с другой — существовал

активный обмен общественной энергией и духов-

ными ресурсами, особенно в тех ситуациях, когда потребность

в такой активизации многократно увеличивается.

В любом обществе существует определенная сбалансированность

процессов социальной мобильности, уравновешивающая

противоречивые тенденции внутри них. Так, на представителей

низших групп направлены разные формы социального

вспомоществования, способные смягчить их обездоленность

В свою очередь представители престижных слоев (властных,

профессиональных, тендерных и др.) стремятся выделить себя

в качестве социальных целостностей и сохранить признаки

своего высокого статуса. Разными способами возводится немало

препятствий для проникновения выходцев из более низких

слоев в привилегированные ряды. Следует также учитывать

действие объективных ограничений, характерных для целостного

функционирования хозяйственного или социального

организма: общество на определенном этапе своего развития

нуждается в определенной доле людей конкретных профессий,

крупных собственников, высших государственных деятелей,

произвольно превысить которую невозможно, как бы люди ни

пытались улучшить механизмы социальной мобильности.

Но вместе с тем в потоке социальных взаимодействий всегда

есть противоположные тенденции, ведущие к расшатыванию

существующего положения или к его обновлению. Конкретный

механизм этого расшатывания можно понять на примере

проблематизации условий жизни отдельных групп, на

стремлении людей добиваться в жизни большего, чем их родители.

Жизненные проблемы, которые встают перед множеством

людей в процессе социальной активности, а также

трансформация ценностных ориентации ставят их перед необходимостью

искать возможность изменить свое социальное положение.

Поэтому многие из них стремятся преодолеть преграды

и осуществить переход в более престижную группу.

Историческая практика свидетельствует, что не существовало

обществ с абсолютно непроницаемыми перегородками

между социальными классами и слоями, равно как и с полным

отсутствием таких перегородок. Разные общества отличаются

лишь степенью, формами, механизмами проницаемости

социальных преград. Одну из наиболее устойчивых стратификационных

структур в виде кастовою деления можно встретить в

Индии. Однако в древности и тем более в настоящее время со-

храняются каналы и механизмы (иногда едва заметные), делающие

возможным переход из одного слоя в другой

Не получает подтверждения позиция некоторых исследова^

телей, которая сводится к тому, что социальный прогресс, демократизация

общества неизбежно ведут в наше время к устранению

препятствий для перехода людей в более привилегированные

группы Социологи не раз доказывали на массивном

историческом материале, что демократические изменения в

том или ином обществе означают не абсолютное уменьшение,

а только замену одного вида социальных помех другими В наши

дни на примере открытых обществ к такому выводу приходят

западные исследователи Так, американский исследователь

Л Дуберман констатирует, что в последние сто лет «в аспекте

большей открытости или закрытости американская классовая

структура сохранилась относительно неизменной»1

Утверждения исследователей о социальной устойчивости и

даже определенной неподвижности социальных пропорций в

развитых странах Запада следует понимать в том смысле, что

складывающаяся в них столетиями иерархическая структура не

может трансформироваться быстро и, главное, в одностороннем

направлении Под влиянием социальных факторов как неблагоприятного

(войн, революций), так и благоприятного характера

(модернизация, экономический подъем) эта структура

испытывает колебания то в одну, то в другую сторону Тем самым

она модифицируется, но в целом сохраняет неизменным

диапазон иерархичности, протяженность социальных дистанций

между слоями Можно сказать, что на разных стадиях развития

того или иного общества, в разных исторических ситуациях

процессы социальной мобильности могут заметно различаться

между собой, но их вариативность осуществляется

вокруг некоторых пределов и принципов, которые обусловлены,

с одной стороны, исторической традицией, с другой —

потребностями времени Если же сопоставлять процессы социальной

мобильности в разных странах, и особенно в обществах

разного типа развития и неодинаковой цивилизационной при-

надлежности, то можно видеть их заметное отличие друг oi

друга.                                                      

Разновидности социальной мобильности. В наши дни, как и

раньше, начальная стадия социальной мобильности выступает

сходной для всех людей: при рождении ребенок получаст социальный

статус своих родителей, так называемый аскриптивный,

или предписанный, статус. Родители, родственники и близкие к

семье люди передают ребенку те нормы поведения, представления

о должном и престижном, которые господствуют в их среде

Однако в активный период жизни человек зачастую не довольствуется

положением в своем слое, добиваясь большего. В этом

случае исследователи говорят, что человек меняет свой прежний

статус и обретает новый достигаемый статус. Тем самым

он включился в процессы восходящей мобильности.

Выделим случаи, когда представители социальных групп

располагают предписанным статусом, который невозможно

сменить по одному лишь желанию (разделение людей по половому,

расовому, возрастному признаку). Для представителен

таких групп социальная мобильность бывает нередко затруднена

из-за социальной дискриминации, закрепленной в данном

обществе. В этой ситуации члены группы могут добиваться изменения

общественных стереотипов по отношению к себе и

через инициативные акции требовать расширения каналов своей

социальной мобильности.

Вместе с тем в современном обществе множество людей осуществляют

восходящую профессиональную мобильность через

выбор той или иной профессии, достижение высокого уровня

квалификации и профессионального образования, через перемену

профессии и уход в высокооплачиваемую область труда или на

престижную работу, через переезд на новое место работы в другом

городе или в другой стране. Имеется много случаев, когда

люди меняют свой статус вне профессиональной сферы — восходящую

мобильность можно реализовать через изменение своего

семейного положения, поддержку родственников и друзей.

Наряду с этим социологи выделяют нисходящую социальную

мобильность. В этом случае речь идет об утрате многих преимуществ

предыдущего статуса и о переходе человека в более низкую

социальную группу. С данным видом мобильности люди

сталкиваются, как правило, в силу неблагоприятных или неизбежных

обстоятельств, например при достижении пенсионного

возраста, а также из-за болезни, утраты трудоспособности и т п

Ситуация нисходящей мобильности расценивается обществом

как нежелательная для человека, поэтому в рамках семьи и государственных

институтов вырабатывается немало способов, призванных

сгладить се остроту, снизить масштабы — родственная

поддержка, система социального страхования и пенсионного

обеспечения, социальное призрение и попечительство

Помимо выделенных двух видов социальной мобильности,

которые носят названия вертикальные (направленные или вверх

или вниз), в науке рассматривается целый ряд других ее разновидностей

Укажем на горизонтальную мобильность, связанную

с переменой человеком места работы, места жительства, должности,

но без изменения статусного ранга В данном случае также

осуществляется важная форма социальной мобильности, которая

позволяет решать, например, какие-то личные проблемы,

расширяет социальные возможности людей с прицелом на

будушее, обогащает их профессиональный опыт

Рассмотренные выше виды социальной мобильности могут

существовать как в форме хаотических индивидуальных перемещений,

так и в форме направленных коллективно-групповых

трансформаций Другими словами, в одних условиях имеет место

индивидуальная мобильность, зачастую приобретающая

случайный или хаотизированный характер, в других она реализуется

как сходные коллективные перемещения В период радикальных

трансформации свои социальный статус меняют

целые слои и социальные группы, демонстрируя так называемую

структурную мобильность, которая подготавливается и

происходит под действием множества факторов, спонтанно,

через трансформацию всего общества Так, европейские революции

сопровождались уходом с социальной сцены старой

аристократии, что открывало широкие возможности проявить

свою активность буржуазии, интеллектуальной элите В условиях

эволюционного развития в 60—80-е гг в СССР ряд социально-

профессиональных слоев переживали постепенную статусную

трансформацию Одни из них утрачивали свои позиции

(педагош, инженеры, ученые), другие их наращивали (работники

банковской сферы и сферы обслуживания, юристы), что

находило яркое проявление в динамике профессиональных

ориентации молодежи этих десятилетий1 Снижение статусных

позиций у одних групп и повышение у других выступало показателями

структурной мобильности, свидительствовало о

скрытых сдвигах в социальной структуре, что рано или поздно

должно было проявиться в трансформации всего общественного

организма.

Тесно связаны с индивидуальными и коллективно-фупповы-

ми перемещениями еще две разновидности социальной мобильности'

мобильность, основанная на добровольных перемещениях

людей внутри фупп и между фуппами, а также мобильность

объективно неизбежная, по необходимости принудительная, вызванная

структурными сдвигами в разных сферах общественно!!

практики — в экономике, в политической практике, в демофа-

фии.

Наконец, следует остановиться на внутригенерационной (внут-

рипоколенной) и интергенерационной (межиоколенной) мобильности,

которые свидетельствуют об изменении социального статуса

как в рамках тех или иных возрастных когорт, так и от родителей

к детям. Изменения этого рода определяются традициями,

исторической ситуацией, определяющей тот или иной крупныи

сдвиг в данном обществе, геополитическим положением страны.

Так, при прочих равных условиях межгенерационная мобильность

в современном английском обществе более замедленна,

чем в США, что объясняется неодинаковой ролью традиций

по сохранению молодым поколением принадлежности к своему

классу, слою. Вместе с тем своеобразие процессов социальной

мобильности в США всегда определялось масштабным потоком

иммигрантов из Старого Света и других регионов мира.

В Японии межпоколенные статусные позиции за последние

50 лет трансформируются стремительнее, чем во второй половине

XIX в., что связано с активным включением страны в современное

мировое динамичное развитие.